Angebote

• Definition individueller Werte
• Bewältigung von Krisen und Veränderungen
• Erkennen innerer Wachstumspotenziale, um Träume und Visionen zu leben
• Vergangenheitsbewältigung
• Stärkung von Selbstwertgefühl, Selbstvertrauen und Selbstbewusstsein
• Klares Kommunizieren durch Gewaltfreie Kommunikation (GFK)
• Konfliktlösung
• Trennungsbewältigung (beruflich wie auch privat)
• Bewältigung von Prüfungsängsten: „Lernen lernen“

Wenn Frauen sich mit sich selbst beschäftigen und neue Erkenntnisse über sich gewinnen sowie sich ihrer eigenen Stärken bewusstwerden, werden sie ein völlig neues Selbstwertgefühl bekommen und damit die Heldin ihrer eigenen Geschichte sein, egal wie ihr Leben bisher war.

Durch Workshops und Gruppen-Coachings werden Frauen in einer vertrauensvollen Umgebung ermutigt und befähigt, auch ihre eigenen persönlichen und sozialen Ressourcen besser einzusetzen.
Das Vertrauen in sich selbst und in die Mitmenschen wird hierdurch gefördert und verbessert – getreu dem Motto „miteinander – füreinander“.
Diese Workshops und Gruppen-Coachings biete ich für Institutionen an, die die Zielgruppe betreuen, und für Unternehmen, die die Zielgruppe beschäftigen.

Mein Coaching in Unternehmen richtet sich zum einen an Führungskräfte mit Fokus auf deren (Führungs-) Persönlichkeitsentwicklung und den Erwerb einer emotionalen Führung. Zum anderen biete ich Führungskräften mein Coaching für ihre Mitarbeiter und ihre Mitarbeiterinnen an, die Bedarf an individuellen Konfliktlösungen und Persönlichkeitsentwicklung haben, Da Konflikte die
Mitarbeiterzufriedenheit und somit die Identifikation und Produktivität senken können, ist es wichtig, dem positiv zu begegnen und Lösungen zu finden.

Die inhaltlichen Themen sowohl im Life- als auch im Business-Coaching können identisch sein:

• Zeitmanagement
• Umgang mit Stress
• Entwickeln der eigenen Resilienz
• Steigerung von Selbstwirksamkeit, Selbstbewusstsein und Selbstwertgefühl
• Berufliche Neuorientierung, Zielfindung
• Vorbereitung auf schwierige Gespräche mit Kunden und Vorgesetzten
• Erweiterung der Führungskompetenzen und emotionale Führung
• Einer meiner Schwerpunkte: Workshops / Vorträge zum Thema: Kultursensibilität, interkulturelle Beratung und Kommunikation

Auch als Businesscoach kann ich (Geschäftsführung und Mitarbeitern) begleiten und unterstützen im interkulturellen Arbeitsumfeld eine verständnisvolle Unternehmenskultur aufzubauen.

Ich freue mich darauf, am Erfolg Ihres Unternehmens mitzuwirken